AKTUALNOŚCI

|
ZUS przedsiębiorców w 2020 r.

PEŁNY ZUS styczeń - grudzień 2020 Składki płatne do 10 dnia miesiąca następnego na indywidualny rachunek w ZUS 1.431,48 zł PEŁNY ZUS styczeń - grudzień 2020 (BEZ CHOROBOWEGO) Składki płatne do 10 dnia miesiąca następnego na indywid[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
ZUS Przedsiębiorców w 2019 r.

  Temat dotyczy przedsiębiorców ubezpieczonych w ZUS (w szczególności indywidualnie opłacających składki ubezpieczeniowe, tj. jednoosobowa działalność bez pracowników, wspólnicy spółek cywilnych, jawnych, komandytowych, partnerskich or[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
ZUS przedsiębiorców w 2018 roku

          PEŁNY ZUS styczeń - grudzień 2018 Składki płatne do 10 dnia miesiąca następnego na indywidualny rachunek w ZUS 1.232,16 zł        ULGA ZUS styczeń - grudzień 2018 Składki płatne do 10 dnia miesiąca następneg[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Nowy próg kwotowy dla amortyzacji od 2018 r.

    Do końca 2017 r. podatnik nabywający środek trwały, którego wartość przekracza 3.500 zł netto, jest obowiązany wpisać go do ewidencji środków trwałych oraz dokonywać odpisów amortyzacyjnych. Od 1 stycznia 2018 r. graniczny próg[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Przerwa Wielkanocna 2017

W dniu 14 kwietnia 2017 r. (piątek) biuro będzie nieczynne. W związku z tym, przed Świętami musimy zamknąć sprawy kadrowo-płacowe (listy płac, deklaracje ZUS). Prosimy o sprawną współpracę w tym zakresie.[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
ZUS przedsiębiorców w 2017 r.

PEŁNY ZUS styczeń -grudzień 2017 ubezpieczenia społeczne (konto 51)  812,61 zł ubezpieczenie zdrowotne (konto 52)  297,28 zł Fundusz Pracy (konto 53)  62,67 zł ULGA ZUS styczeń - grudzień 2017 ubezpieczenia społeczne (konto 51)  190[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Wprowadzenie minimalnego wynagrodzenia dla zleceniobiorców

    Od 1 stycznia 2017 r. zaczną obowiązywać nowe regulacje w zakresie minimalnej stawki godzinowej wynagrodzenia przy umowach zlecenia. Dotyczyć one będą także wymogu comiesięcznego rozliczenia czy ewidencjonowania przepracowanego czasu. Dlatego często konieczna będzie zmiana umów obecnie obowiązujących, które będą trwały także po 1 stycznia 2017 r. Oznacza to przede wszystkim nowe obowiązki dla zleceniodawców:

  • zleceniobiorcy powinni mieć zapewnioną stawkę minimalną – 13 zł brutto na godzinę; jeżeli umowa będzie zawarta na niższą stawkę (w przeliczeniu na godziny), zleceniobiorcy należeć będzie się dopłata;
  • trwające umowy, które będą kontynuowane w 2017 r. należy dostosować do nowych przepisów; jeżeli w umowie stawka odnoszona jest do innych przedziałów czasu niż godzina (np. miesiąca, całości realizowanych usług), należy tak dostosować wynagrodzenie, żeby po przeliczeniu na godzinę wynosiło co najmniej 13 zł;
  • umowy powinny zawierć zapisy dotyczące ilości czasu wykonywania zlecenia; w praktyce oznacza to maksymalną przewidywaną liczbę godzin realizacji zlecenia;
  • przy umowach trwających dłużej niż jeden miesiąc, wynagrodzenie powinno być wypłacane co najmniej raz w miesiącu w wysokości co najmniej minimalnej w formie pieniężnej; jeżeli wynagrodzenie jest wyższe niż minimalne, pozostała część może być wypłacona w inne formie np. jako towary lub usługi oferowane przez zleceniodawcę, dostęp do świadczeń pozapieniężnych od zleceniodawcy itp.
  • umowy powinny zwierać określenie sposobu dokumentowania przepracowanego czasu pracy zleceniobiorcy; elementem rozliczenia umowy jest ewidencja czasu pracy, którą zleceniodawca musi przechowywać przez okres 3 lat;

   Do grupy zleceniobiorców, którzy będą musieli mieć zapewnioną stawkę minimalną, będą włączeni również przedsiębiorcy, którzy zawierają umowy ze zleceniodawcą, jeżeli jednocześnie nie zatrudniają pracowników ani zleceniobiorców (tzw. samozatrudnienie).

ZWIŃ >

|
Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2017 roku

   Od 1 stycznia 2017 r. minimalne wynagrodzenie pracownika zatrudnionego w wymiarze pełnego etatu będzie wynosiło 2.000,00 zł brutto. Od 2017 r. dojdzie również do dwóch istotnych zmian w zakresie minimalnego wynagrodzenia polegających na:[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Wyższy limit przychodów dla ryczałtu oraz dla ksiąg rachunkowych

            Od 1 stycznia 2017 r. podwyższony został limit przychodów uprawniający do korzystania z ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych. Nowy limit wynosi 250 tys. euro (poprzedni wynosił 150 tys. euro), co po przeliczeniu daje[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Roboty budowlnane zostają objęte mechanizmem odwrotnego obciążenia

    Od 1 stycznia 2017 r. wprowadzono zupełnie nową grupę usług objętych mechanizmem odwrotnego obciążenia w obrocie krajowym. Grupę tą stanowią roboty budowlane, których wykaz zamieszczono w załączniku nr 14 do ustawy VAT. Wykaz obej[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Rozszerzenie obowiązku elektronicznego przekazywania deklaracji oraz informacji VAT

Sprawa dotyczy: wszystkich podatników VAT czynnych. Od 1 stycznia 2017 r. deklaracje oraz informacje VAT wyłącznie w formie elektronicznej muszą składać podatnicy, którzy: dokonują transakcji wewnątrzwspólnotowych są dostawcami lub naby[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Zaostrzone warunki do 25 dniowego zwrotu podatku VAT

Sprawa dotyczy wszystkich czynnych podatników VAT.   Od 1 stycznia 2017 r. wprowadzone zostaną zupełnie nowe zasady zwrotu podatku VAT w terminie 25-dniowym. Taka procedura będzie możliwa jedynie w sytuacji, gdy: wynikające z faktur należn[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Ograniczenie możliwości kwartalnego rozliczania podatku VAT

Sprawa dotyczy czynnych podatników VAT, którzy rozliczają lub zamierzają rozliczać VAT kwartalnie.       Od 1 stycznia 2017 r. ograniczona zostaje możliwość rozliczania podatku VAT z okresy kwartalne. Z kwartalnych rozliczeń będą mog[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Zwolnienie podmiotowe z VAT w 2017r. - nowy limit

Sprawa dotyczy podatników, którzy korzystają lub zamierzają skorzystać ze zwolnienia podmiotowego z VAT.   Od 1 stycznia 2017 r. zostanie podniesiony limit uprawniający podatników do korzystanie ze zwolnienia podmiotowego z VAT i wyniesie o[...]CZYTAJ WIĘCEJ >

|
Zmiana zasad obrotu gotówkowego między przedsiębiorcami od 2017 r. (WAŻNE!)

    Od 1 stycznia 2017r. radykalnie zmienią się zasady obrotu gotówkowego między przedsiębiorcami. Do 31 grudnia 2016r. obowiązuje następująca zasada (art. 22 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej): Dokonywanie lub przyjmowanie [...]CZYTAJ WIĘCEJ >